10月28日下午，中医药健康学院2027届毕业生就业动员大会在中和楼一楼会议室召开。会议以“凝心聚力，共促2027届毕业生高质量就业”为主题，统一思想认识、压实工作责任、明确操作要求，全力推进学院2027届毕业生高质量充分就业。会议特邀就业指导中心主任马忞到院作就业指导工作交流，学院院长张超、各系负责人及全体就业指导老师、实习指导老师、辅导员、教学秘书参加会议。

马主任到院交流：数据把脉，帮扶有方。

就业指导中心主任马忞作就业指导工作交流。基于2027届毕业生就业意向调查的有效问卷，深入分析了学生“有方向、没路径”、与专业老师沟通不足、最缺实践经验与求职技巧等现实问题，并围绕“把行业带进课堂、把岗位带给学生”“帮学生把模糊方向理成具体步骤 ”“给学生一句肯定”等方向提出帮扶建议。他强调，就业帮扶贵在 “顺手做、不额外加负担”，就业指导中心将全力配合学院，与老师们共同守好就业工作底线。

台账与系统填报培训：规范操作，要点讲透。

毕业班辅导员王楚婷作就业台账与系统填报专项培训。她围绕就业台账的建立、更新与动态管理，以及校系统、省就业系统填报的规范流程作详细讲解，重点强调了毕业去向登记、佐证材料上传、电子就业协议办理等环节的操作要点与常见误区，帮助老师们把填报工作做细做实、真实准确。

院长动员讲话：认清形势，全员落实。

学院院长张超作就业工作动员讲话。他深入分析了当前高校毕业生就业形势和学院面临的招生就业联动压力，指出就业质量直接决定招生指标，就业工作没有“差不多”、必须做实做细。围绕做好2027届毕业生就业工作，他提出四点意见：一是认清形势，把就业工作摆在事关学院生存发展的高度来抓；二是树立“招培就一体化”理念，人人肩上有责任；三是明确分工、协同合作，闭环推进就业帮扶；四是狠抓落实，以认识到位、责任到位、工作到位、改进到位推动工作落地见效。他号召全体老师切实扛起责任，形成全员参与、全程跟进、全方位帮扶的工作合力，全力推动2027届毕业生实现高质量充分就业。

此次动员大会既是一次形势分析会、责任压实会，也是一次工作部署会、操作培训会。学院将以此次会议为契机，进一步完善"摸排—对接—跟进—反馈"的闭环管理机制，凝聚全员育人合力，扎实做好分类指导、台账管理、精准帮扶各项工作，用心用情助力2027届毕业生走好就业路、迈向新前程。